Enfermera Responsable de Parto y Parto Seattle, WA

Veracity Ventures Inc.

Enfermera Responsable de Parto y Parto

Tiempo completo • Seattle, WA
Beneficios:
  • 401(k)
  • Coincidencia 401(k)
  • Seguro dental
  • Bonificación por reubicación
Rol: Responsable de Enfermería, Partos y Parto –
Ubicación: Seattle, WA
Tipo de empleo: A tiempo completo
Turno: Turno de día
El cliente busca un Gerente de Enfermería con experiencia – Parto y Parto para supervisar el liderazgo clínico y operativo de uno de los departamentos de Parto y Parto más grandes y avanzados de la región.
El Jefe de Enfermería es responsable de la gestión y liderazgo general de las unidades de atención al paciente de parto y parto, garantizando una atención de alta calidad, excelencia operativa, desarrollo del personal, seguridad del paciente y cumplimiento normativo en línea con la misión y los valores del Swedish Medical Center.
Esta líder colaborará estrechamente con el equipo directivo de Mujeres y Niños, los proveedores, los educadores y el personal multidisciplinar para apoyar iniciativas de calidad, programas de DEI, operaciones de personal y prácticas de cuidado materno basadas en la evidencia.
Resumen del Departamento
  • Parto y parto: 30 camas de parto
  • Urgencias de obstetricia: 9 camas
  • Quirófanos de obstetricia: 4 quirófanos
  • Nacimientos: Aproximadamente 550–600 al mes
  • Partos que comienzan entre las 22 y 23 semanas de gestación
  • UCI neonatal: Nivel 4 con 77 camas
  • Cobertura 24/7 de anestesia, laborista y neonatología
  • Los programas incluyen:
    • EQUIPOBirth
    • Programa de Doulas
    • Programa de Navegante Cultural
    • Programa de Recuperación de Adicciones para Pacientes Embarazadas o en Trabajo de Parto
Imprescindibles para candidatos
  • Licencia de RN Activa
  • Experiencia en enfermería en parto y parto
  • Experiencia en Liderazgo y Enfermería Jefe de Derecho y Derecho
  • Experiencia en Servicios para Mujeres y Niños
  • BSN o ADN con compromiso de BSN
  • Certificación BLS
Responsabilidades clave
  • Gestionar las actividades clínicas y operativas generales de las unidades de parto y parto
  • Garantizar una atención segura y de alta calidad las 24 horas del día, los 7 días de la semana
  • Liderar el personal, la programación, el flujo de pacientes y la eficiencia operativa
  • Supervisar la satisfacción del paciente y las iniciativas de mejora de la calidad
  • Desarrollar e implementar objetivos basados en unidades y prácticas basadas en la evidencia
  • Colaborar con equipos interdisciplinarios de liderazgo de Mujeres y Niños
  • Apoyar iniciativas de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI)
  • Realizar actividades de coaching, mentoría, evaluaciones y retención del personal
  • Colaborar con educadores y especialistas clínicos para el desarrollo del personal
  • Apoyar la contratación e incorporación de enfermeros titulados y candidatos a residencia/becas
  • Garantizar el cumplimiento de las normas regulatorias, profesionales y organizativas
  • Participar en la gestión de quejas y en las actividades de relaciones laborales
  • Mantener la competencia clínica y apoyar la atención al paciente cuando sea necesario
Cualificaciones requeridas
Educación
  • Se requiere el título de Grado en Enfermería (BSN)
    O
  • ADN con compromiso de obtener el BSN en un plazo de 2 años desde la contratación
Licencias y certificaciones
  • Licencia de Enfermero Registrado (RN) en activo en Washington
  • Certificación BLS – Asociación Americana del Corazón
Experiencia requerida
  • Mínimo 3 años de experiencia reciente en enfermería en parto y parto
  • Mínimo 2 años de experiencia como enfermera encargada, supervisora o de gestión en trabajo de parto y parto
  • Se requiere experiencia en liderazgo y gestión de personal




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