Director del Servicio de Emergencias de Enfermería Fort Mill, South Carolina

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Director del Servicio de Emergencias de Enfermería

Tiempo completo • Fort Mill, South Carolina
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Beneficios:
  • 401(k)
  • Coincidencia 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Seguro dental
  • Seguro médico
  • Tiempo libre remunerado
  • Seguro de visión
Título del puesto: Director de enfermería – Urgencias
Ubicación: Fort Mill, Carolina del Sur
Tipo de empleo: A tiempo completo

Resumen del puesto

Buscamos un Director de Enfermería con experiencia en el Departamento de Urgencias para proporcionar liderazgo estratégico y operativo en los servicios de emergencia. Este puesto es responsable de supervisar las operaciones diarias del departamento, la calidad de la atención al paciente, el personal, el rendimiento financiero, el cumplimiento normativo y el desarrollo de programas. El Director de Enfermería colaborará estrechamente con la dirección del hospital, los médicos y equipos interdisciplinarios para apoyar los objetivos organizativos y satisfacer las necesidades de atención sanitaria comunitaria.

Responsabilidades clave

  • Liderar y coordinar las operaciones diarias del Departamento de Urgencias y de las áreas clínicas asignadas.
  • Garantizar la prestación de una atención al paciente segura, de alta calidad y eficaz.
  • Desarrollar e implementar iniciativas de mejora de la calidad y de procesos.
  • Proporcionar liderazgo, coaching y desarrollo profesional para los responsables y personal de enfermería.
  • Supervisa el personal, la utilización de recursos, los presupuestos operativos y el rendimiento financiero.
  • Garantizar el cumplimiento de las normas de acreditación, licencias, normativas y de práctica de enfermería.
  • Colaborar con el personal médico y la dirección del hospital para desarrollar y mejorar programas y servicios.
  • Apoya las iniciativas organizativas y fomenta un ambiente laboral positivo y de alto rendimiento.
Cualificaciones requeridas

  • Se requiere un máster en Enfermería o Administración de Empresas en un plazo de 5 años.
  • 3–5 años de experiencia en un centro de atención aguda, incluyendo al menos 2 años de experiencia en el área de especialidad.
  • Se requiere experiencia previa en gestión.
  • Se requiere licencia permanente válida de enfermero registrado multi-estatal .
  • Los candidatos con licencia de RN de otro estado del Compact deben obtener una Licencia de RN Multi-State de su estado de residencia en un plazo de 30 días.
  • Se requieren certificaciones BLS (American Heart Association) y CPI.
Compensación: 115.000,00 $ - 170,000,00 $ al año




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